12月2日晚，微生物技术研究院在第周苑A座会议室成功举办“职为你来”半结构化面试大赛，旨在帮助同学们提前适应求职面试环境，提升就业竞争力。本次大赛是研究院“职为你来”系列求职活动的重要内容之一，通过前期调研同学们的就业需求和困惑，精心设计了贴近实际的面试场景和题目，充分体现了“我为同学做实事”的服务宗旨。辅导员张晓涵、龚丽羽、郭宝石担任面试官及评委。

活动现场，来自不同年级、不同专业的同学们积极参与，气氛热烈而紧张。在主持人吴昊东对相关流程进行简单介绍后，便进入模拟面试环节，选手们通过自我介绍、情景问答、压力测试等环节，全面体验了半结构化面试的过程。面试官们围绕选手的面试表现、简历制作、职业规划有针对性地提出改进建议，帮助同学们更好地掌握面试技巧。

龚丽羽围绕半结构化面试的技巧和策略进行了详细分享，她强调面试不仅是考察学生的专业技能和知识储备，更是对综合素质、沟通能力和团队协作能力的全面评估。同学们在面试前应详细了解岗位需求做好充分准备，在面试中要积极展示自身优势和特点，在面试后要及时跟进与反思，不断总结面试经验。

就业是最基本的民生。研究院“职为你来”系列求职活动，不仅为选手们提供了一个展示自我的平台，还能够引导同学们提前了解就业市场，塑造正确的就业观。接下来，研究院将继续围绕学生的实际需求，开展更多形式多样、内容丰富的就业指导和服务活动，为学生的全面发展和顺利就业保驾护航。